“融资难”“用工难”“办事繁”……道道难关捆住企业发展手脚 临邑县政协“靶向”建议破难关道道

　　企业是经济社会高质量发展的活力源泉，2024年伊始省市县都把开篇定局聚焦到了高水平开放和高质量发展上，临邑县政协闻令而动、听令而行，围绕经济高质量发展这一重心，发动政协委员一线履职，走访企业、深入车间，捕捉和深挖企业发展中的困难和堵点，通过深研细判，提出“靶向”建议，助推临邑经济的高质量发展。

　　银企“面对面”，破解企业“融资难”

　　资金是企业的血脉，是推动企业发展的关键。政协委员在走访企业过程中，听到最多的问题就是融资难和融资贵。临邑县政协高度重视，成立了由副主席牵头、经济委具体寻找破解之法的调研组，通过对各企业反映融资难原因进行细分和复盘，经济委最终给出充分发挥政协联络员优势，积极搭建“银企面对面·合力促发展”交流平台的“方子”。2024年4月1日，临邑县政协“银企面对面·合力促发展”委员企业“金融行”首次活动顺利举办，工行、建行、邮储等7家银行，32家委员企业参加活动，现场沟通交流问题40余个，达成意向融资协议9份，意向协议金额4000余万元，32家委员企业全部纳入银行白名单，成为银行信贷的优先对象。

　　坐上“大篷车”，破解企业“用工难”

　　工人是企业生存和发展的基础，高科技人才更是企业发展的灵魂所在。用工难也是这次委员走访企业中反映较多的问题，通过归纳梳理，信息不对称是造成企业招工和群众打工“两张皮”的重要原因。临邑县政协充分发挥委员智力密集的优势，广泛征求破解良策，给出了“大篷车”送岗下乡和微信公众号定期发布企业招聘信息的“良方”。两个建议分别提交到临邑县工信局和临邑县人社局，现都已转化为实实在在的举措。今年以来，临邑县工信局已在4个乡镇（街道）举办了“大篷车”送岗下乡活动，邀请40余家企业参加，提供1472个就业岗位；临邑县人社局制定人才引进计划，实施了高技能人才队伍培育壮大行动，今年已累计发布《临邑企业招聘信息》10期，双管齐下有效破解了企业用工难、高科技人才短缺难题，为全县经济社会高质量发展提供了强有力支撑。

　　推出“邑线通”，破解企业“办事繁”

　　时间就是金钱，对于企业来讲更是如此。审批更简、办事更快、服务更优是广大企业的期盼。临邑县政协就此展开专题协商，助推县行政审批局创新推出了“邑线通”改革品牌，一是前置服务+流程定制，主动对接重点项目和招商引资企业，变“事后协调”为“事前规划”；二是前置服务+一窗受理，灵活运用策划生成、并联审批、告知承诺等措施，确保项目建设全过程各环节无缝衔接、高效运行；三是前置服务+四向联动，创新开展一站式全链条帮办代办服务，组建“县、乡、园区”一体化企业服务专员队伍，通过“前置服务+四向联动”的效能叠加，实现项目审批全程提速，提高企业办事效率。

　　定制“个性化”，破解企业“发展难”

　　新质生产力是提升企业核心竞争力的“捷径”，更是企业实现长远发展的核心战略。委员所走访的企业都不同程度存在束缚新质生产力发展的堵点卡点。临邑县政协联合县工信局对所走访企业一一“把脉会诊”，给出了基于自身企业以新质生产力塑造核心竞争力的“私人定制”建议，同时助力县工信局为每个企业定制了“个性化”培育方案。今年以来，推荐第一批19家企业申报山东省创新型中小企业；25家企业正组织材料申报山东省专精特新企业；动员13家企业积极申报“小巨人”企业。截至目前，临邑县具有国家级专精特新“小巨人”企业8家，山东省专精特新中小企业29家，山东省创新型中小企业64家，企业迸发出蓬勃创新活力，有力促进了临邑经济高质量发展。

　　

原文链接：http://www.sdzx.gov.cn/articles/ch03167/202404/4e53da4c-82d4-42bc-8a0d-851f33f4063f.shtml
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